进入国企需要什么条件
国企是许多求职者的理想就业地方，那么想进入国企工作，就应该学会做好面试准备，掌握面试技巧很有必要，你知道进入国企工作的条件吗?下面阳光网小编已经为你们整理了进入国企需要的条件,一起来看看吧。
进入国企需要的条件
1、提前准备好面试可能会问的问题
例如：请你做个自我介绍?你为什么会选择我们公司?这一类的问题应该是根据每个不同的企业和岗位都做出最适当的准备。此外，企业通常还会问：你的学历这么高，进入公司后和本科生一样从基层做起你会愿意吗?你是学法律的，为什么来申请做管理?你通过了司法考试，为什么不去做律师呢?对于这样的问题也要事先想好答案。小编比较建议的做法是根据自己的简历去复习做过的项目，参加过的活动等，重新进行梳理。在说明自己的经历和技能时，最好能够辅以例子证明，这点尤其应该在面试之前准备好
2、面试中不要刻意掩饰
企业的目的是招聘到适合该岗位的求职者，国企人人分工明确，尤其如此。面试时，说话要自然。该是什么样就是什么样，千万不要撒谎。一般国企绝不会雇用一个不诚实的人。在面试的时候，偶尔遇到不明白的，要在适当的时候发问。在面试中越是自然、坦然，就越有可能在面试中多得几分。其次，要注意穿着和礼节，因为这些反映了你对这份工作的态度。
国企面试中的程序特点
1、面试人员往往由企业的人事主管参加，而由于国有企业体制的原因，人事主管往往就能决定应聘者的取舍。因此能够通过第一批简历的淘汰之后闯入面试阶段，说明人事主管已对应聘者的素质进行了肯定，面试只是去进一步证实他们的这种判断。
2、国有企业面试相当直接，许多问题都是直接切入主题，重点对面试者的专业能力进行考察，因此毕业生在面试前应该做好充分的准备，特别是对所应聘企业所从事的业务应该有充分的认识，避免面试时给人专业知识不好的印象：
3、国企面试的问题常常会夹杂一些个人家庭背景等问题，比如是否是独生子女，父母工作情况等，应聘者只要如实回答就行。
4、国有企业的面试往往是一对几的面试，采取一问一答式，问题也是程式化，但由于面试人员多，有时会让人应接不暇，因此集中注意力听每一位面试人员的问题非常必要，如果来不及回答，也应向提问者有所表示，以示尊重。
5、国企很少用英语来面试，虽然现在许多国企也很在意应聘者的英语水平，但他们大多数看重其是否拥有国家英语四级或六级证书。
国企面试成功的技巧
1、面试必须准时
公司企业很讲究办事效率，如果面试迟到，会让你的个人形象大打折扣。面试的时候，要清楚地介绍自己，注意保持微笑和眼神交流。
2、坐姿很有讲究
当面试官把你领到面试的房间时，请不要在他让你坐下之前自己坐下，将你的双手放在自己的`腿上或是自己的简历上。不要双手交叉放在胸前(这让你看上去玩世不恭)，也不要交叉放在背后或是板凳后面(这样会让人觉得你很懒散，没有精神)。
3、保持眼神交流
当面试官说话的时候请专注，不要打断他的说话，即使在面试过程中，大多数时间都是他在说话。保持一定的眼神交流，别忘了微笑。面试结束后，不要忘记谢谢你的面试官，然后真诚地与他握手。
4、选择正确穿着
不要穿着你从来没穿过的新衣服去面试，这样你可能会觉得不习惯而变得不自信。如果你实在不能确定穿什么，首选就是比上班要求的服饰稍微正规一点。
5、不要花枝招展
不要做过于个性和时尚的发型，只要把头发梳理整齐，保持简单保守的发型;不要佩戴颜色鲜艳或是造型夸张的耳环、手链、项链;不要浓妆艳抹或喷太多的香水;不要穿着过短或是皮质的裙子。
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