工作计划

时间:2024-05-29 15:27:45 计划范文 我要投稿

(精品)工作计划

  日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!为此需要好好地写一份计划了。那么你真正懂得怎么写好计划吗?以下是小编为大家整理的工作计划7篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

(精品)工作计划

工作计划 篇1

  一、工作重点阐述

  在过去的一年中,经过我公司同仁的共同努力,市场拓展工作取得了一定的成果,市场占有率、新品利润贡献率等业绩指标全线飘红。但是在具体的市场推广过程中,也存在着一定的问题,需要在今年的工作中加以改进和完善。

  市场部根据上一年度市场拓展取得的成绩,综合竞争对手的销售情况,拟定本年度工作目标如下:

  ①市场占有率达到××%,进入行业前三甲;

  ②新产品利润贡献率达到××%;

  ③重点商品利润贡献率达到××%。

  二、支持与辅助工作

  为了弥补上一年度工作中的不足,并更好地完成本年度工作目标,近期应做好如下工作。

  (一)统一思想、明确责任

  市场部计划于1月10日~15日组织岗位技能培训,主要目的如下:

  ①使市场部工作人员明确企业总体市场策略,统一思想认识;

  ②让市场人员从事务型的办公室职能里解脱出来,真正赋予市场部战略规划、策略制定、市场调研、产品开发等基本的岗位职能;

  ③树立以消费者需求为中心的市场开发意识,减少不必要的市场开发费用。

  (二)驻点营销、贴近市场

  从本年度开始市场人员将分批、分阶段到个营销点驻点,以便于贴近市场,更好地完成市场拓展工作。市场部驻点人员需要完成以下几方面的工作:

  (1)通过全面的调研,发现市场机会点,并有针对性地拿出市场提升方案;

  (2)搜集竞争品牌产品和活动信息,捕获市场消费需求结合行业发展趋势提出新产品的开发思路;

  (3)指导市场做好终端标准化建设,推动市场健康稳定发展;

  (4)有针对性地制定并组织实施促销活动方案,对市场促销、费用及政策的使用情况进行核查与落实,发现情况及时予以上报处理。

  (5)及时、全面宣传贯彻公司政策,提升一线人员的战斗力;

  (6)在市场实践中搜集整理亮点案例,重点总结出方法和经验,及时推荐给市场复制等。

  3.充实成员,完善组织

  随着公司业务的不断拓展,市场部人员明显超负荷运转,在上一年度后期工作效率下降就是明证,因此,本年度市场部计划增强如下岗位的人员配备(见下表)。

  市场部人员需求计划表

  岗位名称需求人员主要工作内容需求时间

  市场开发人员3主要负责东北区、西南区及华东区的市场开发工作××月~××月

  市场信息人员2负责市场信息的整理于分析工作××月~××月

  广告策划人员1腐恶企业广告及宣传的策划工作××月~××月

  三、重点工作安排

  1.品牌推广

  公司品牌经过多年的.市场运作,已具备了一定竞争优势,为了能够迅速有效的扩大我们产品的市场份额,并使产品品牌获得长久的发展,我们将以公司的发展战略为核心,从产品的品牌形象、产品定位、市场网络建设、市场推广等四个方面系统规划品牌推广策略。

  (1)品牌形象

  为了树立“×××”品牌在消费者心目中的“品位、内涵”形象,建议公司采用母子品牌战略,通过子品牌不同的战略定位,完成细分市场的目标。

  (2)产品定位

  通过细分若干子品牌,可以根据每个品牌市场定位的不同,分别进行产品定位,进而确定有竞争力的价格策略。例如,我们的“××”品牌产品的定位是高端消费者,那么在价格上就必须能够体现其与众不同的“身份”;而“××”品牌产品的定位是工薪阶层,在价格上要做到比同类产品更具价格优势。

  2.销售网络建设

  销售渠道是我公司的无形资产,也是我们相比与其他竞争对手最大的竞争优势,多年的市场运作,我公司已经建立了从一线城市到二线城市的密集销售网络渠道,但是随着广大农村市场的不断开发,我公司的销售终端已日益不能满足需要,因而强化从三级城市到农村聚集区的销售网络建设将作为市场部今年的主要工作目标。

  3.市场推广

  (1)积极利用公司内部宣传网站及各种招聘网站宣传企业及品牌。

  (2)在全国性的专业报刊、杂志或电视媒体上刊登广告和软文,扩大品牌知名度。

  (3)积极参加全国性大型行业会议、行业展览会、社会公益活动及与各地经销商联合举办多种形式的讲座、产品推广等会议,宣传展示公司与产品。

  (4)利用多种形式与经销商开展促销活动,促进产品销量。

  四、工作进度

  市场部对上述工作内容的工作时间安排具体如下。

  1.第一季度工作进度

  第一季度工作安排表

  工作事项一月二月三月

  上旬中旬下旬上旬中旬下旬上旬中旬下旬

  确定本年度的广告宣传策略

  结合市场情况制定出活动计划

  抓好市场信息和客户档案建设

  策划好经销商年会

  完成墙体广告的设计计划

  策划推出春节有奖销售活动

  2.第二季度工作进度

  工作事项四月五月六月

  上旬中旬下旬上旬中旬下旬上旬中旬下旬

  策划推出二季度促销活动

  配合分公司推出市场活动

  参加全国性的行业展会一次

  配合各分公司做好驻点营销工作

  开展系列促销活动

  夏季文化衫的设计制作

  3.第三季度工作进度

  工作事项七月八月九月

  上旬中旬下旬上旬中旬下旬上旬中旬下旬

  上半年市场工作总结与评估

  夏季广告宣传工作计划的落实

  文化衫的发放

  制作POP张贴广告,强化宣传力度

  夏季市场推广活动的开展

  4.第四季度工作进度

  工作事项十月十一月十二月

  上旬中旬下旬上旬中旬下旬上旬中旬下旬

  两节促销的落实开展

  挂历、年历的制作与发放

  各分公司和经销商年度目标评估

  完成目标市场墙体广告投放

  做好全年工作的总结

  七、资源配置

  1.完成市场推广活动需要准备的物品如下。

  市场推广活动所需物品清单

  序号物品清单需要数量备注

  1各类交通工具3轿车至少1辆、客车至少1辆

  2音响、话筒及相关设备2

  3数码相机、投影仪及相关设备2

  2.需要把市场活动经费交由市场部统筹安排。

  3.各分公司的促销、新品推广、大型市场活动要报营销总监批准后由市场部统一协调开展。

  六、市场费用预算

  (略)

  编制日期审核日期批准日期

  修改标记修改处数修改日期

工作计划 篇2

  为扎实推进医疗卫生体制改革,围绕人人享有基本医疗卫生服务的发展目标,最大限度为群众提供优质、便捷的医疗卫生服务,不断提升群众对医疗卫生系统的满意度,扎实有效地开展创先争优活动,我院惠民工作根据医院工作实际,进一步改善就医环境,优化服务流程,降低就医费用,逐步解决老百姓看病难、就医难的的问题,更好地为广大人民群众健康服务,我院推出“十项惠民工作措施”。

  一、继续实行“无假日医院”

  我院20xx年将继续开展“无假日医院”工作,保证群众周末及重大节假日有病可看、有病可医,最大程度保障人民群众的健康安全。

  二、缩短就医等候时间

  我院将进一步精简就医流程,改善服务设施,为患者省去挂号费、门诊病历费等费用,方便了患者就医,缩短患者等候时间。

  三、开展电话咨询服务

  为方便解决群众就医、新农合报销等方面的问答,我院开展电话咨询服务,让患者足不出户就可以全面准确的了解就医、新农合报销等群众关心问题的实时动态,咨询电话:0531—84801176。

  四、落实65岁以上老年人年检工作

  我院20xx年将继续结合公共卫生服务项目工作开展,积极协调各居委会、村委会,以各村卫生室为单位,对辖区内65岁及以上老年人进行免费健康查体工作,对有高血压、糖尿病等群众我们定期进行健康指导。

  五、成立康复理疗科

  我院20xx年计划新成立康复理疗科,方便了有康复理疗方面要求的群众,就近、低费用即可享受到县市级医院的治疗,同时,辖区内60岁以上脑血管后遗症患者来我院实施康复理疗时,我院将减免部分医疗费用,使患者切实得到实惠。

  六、开展健康教育医疗咨询活动

  20xx年,我院将继续坚持开展每月一次健康教育讲座活动,做好科普知识宣教和疾病的预防指导,同时,在社区服务站和集贸市场等人群密集场所,开展4次以上健康教育医疗咨询活动,发放宣传资料,有效提高辖区居民的健康保健知识,做到让患者“不花钱,得健康。”

  七、廉洁行医,减免医疗费用

  我院坚持廉洁行医,对医务人员收受、变相索要红包、回扣等损害群众利益、破坏医院形象的.不良行为进行严肃查处,促进我院服务行为的规范和良好行业风气建设形成,大力推行“合理用药、合理检查、合理治疗、合理收费”工作规范,加强培训教育,转变医疗服务理念,切实为患者服务,同时,为生活困难的农民患者,我院将减免部分医疗费用,让贫困农民患者切实体会到党和政府的关怀。

  八、实行新农合即时结报

  凡在我院住院的新农合病人均可在出院时即时结报,拿到农合补贴款;同时,根据新农合相关政策规定,我院将继续减低报销起付线,加大报销比例,使患者享受到更高的优惠。

  九、关注敬老院老人

  20xx年,我院对敬老院老人开展2次免费健康查体活动,并建立健康档案,安排专人负责,对老人的健康状况实施动态管理。

  十、深入开展行风评议、积极主动接受社会监督

  公示栏及时公开医院相关信息,门诊及住院部大厅等地方公布相关医疗服务收费价格、药品价格、农合兑付款等情况。每月进行群众满意度问卷调查,主动接受社会监督。

  通过开展以上“十项惠民工作措施”,希望20xx年我院工作会有新的提高,能够赢得群众的满意和认可。我院将大力开展卫生惠民工作,更好的为群众服务。

  许商街道卫生院

  20xx-2-19

工作计划 篇3

  社区警务工作改革实施方案 为了顺应时代的发展要求,建立与市场经济改革相适应的先进的警务运行机制,并通过理顺管理体制、整合警力资源、推行目标管理,实现警力下沉、警务前移延伸,使派出所真正成为集合防范、管理、打击和服务的综合战斗实体,推进公安工作的整体发展。根据上级公安机关关于社区警务工作指示精神,结合我区实际,制定如下实施方案。

  一、指导思想

  以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指针,以开展“贯彻十六大,全面建小康,公安怎么办”大讨论活动为主线,以全国“二十公”、全省“二十六公”会议精神为指导,以建立健全派出所管理机制和社会服务机制为核心,立足社区,依靠社区,优化警力配置,规范警务运作,建立科学的.警务运行机制,努力提高派出所社区警务工作整体水平。

  二、工作目标

  (一)理顺管理体制,实现警力下沉,配齐配强责任区民警。

  (二)创新警务机制,启动新的警务模式和勤务方式。

  (三)夯实基础工作,转变、延伸、拓展社区警务工作职能,围绕发案少、秩序好、群众满意的工作目标,把减少犯罪、服务群众作为社区民警职能定位和努力方向。

  三、工作内容

  (一)警务室建设。

  1、按每个社区必须设置一个警务室的要求建设警务室,并做到社区警务室有明显的统一标识牌。

  2、警务室内设置有民警警民联系牌(去向牌),警务公开栏(其内有社区平面示意图,社区群防群治网络图),法律法规宣传栏及办公桌椅、资料柜(有条件的应配电话、电脑),各项职责制度上墙。

  3、警务室配置有社区民警入户调查表、服务群众连心卡、社区民警工作日誌本、征求意见书、警民联系箱及其他工作台帐。

  (二)警力配置。

  派出所应根据社区规划、人口数量及治安情况,实行一区一警、一区两警或一区多警配置模式。社区民警应当保持相对稳定,不得随意调动或更换。如需更换,必须报请分局审批。

  (三)社区民警工作职责。

  1、人口管理。对社区实有人口(包括常住人口、暂住人口、重点人口)进行调查、登记和经常性管理教育,掌握基本情况,做到底数清、情况明、登记准确及时,并能发现违法犯罪线索,预防违法犯罪活动。

  2、治安管理。督促社区内的公共娱乐场所、特种行业和重点企业建立健全安全防范制度,开展经常性的安全大检查,消除安全隐患和减少治安灾害事故。

  3、安全防范。建立社区群防群治组织,组织社区内的单位和群众开展经常性群防群治工作,落实社区“人防、物防、技防”措施,构筑和完善社区防范体系。

  4、收集情报信息。建立覆盖全社区的治安情报信息网络,掌握社区敌社情动态,及时处置并上报涉及政治、治安和社会稳定方面的情报信息。

  5、控管帮教违法人员。认真落实对违法青少年及两劳回归、缓刑、保释、保外就医、取保候审人员的“四定”(定帮教对象,定帮教人员,定帮教组织,定帮教措施)制度,做好

  教育转化工作,同时做好监控管理工作。

  6、服务群众。牢固树立执法为民的服务意识,主动积极为群众提供办证、警务咨询服务,接受群众报警求助,做好治安纠纷调解,积极为群众排忧解难。

  7、完成所领导交办的其它警务工作(安全保卫、值班备勤等)。

  (四)社区民警工作标准。

  1、建一套台帐:即社区工作日誌、重点人员管理、社区工作会务等日常管理工作记录台帐及档案内容齐全、规范。

  2、交一批朋友:即在密切联系辖区居民群众的基础上,能与一批企业家、治安积极分子结成良好的工作关系,并能为困难群众排忧解难。

  3、有一支队伍:即拥有一支较稳定的能够配合公安机关联防、联打的群防群治队伍(包括社区安保队、安防队、治安巡逻队及治安信息员和国保联络员队伍)。

  4、创一个特色:即结合辖区治安实际,开展“无盗、无毒、无抢、无民转刑案件、无重大事故”等各种特色创建以及社区警务模式的创新。

  5、履一项承诺:即在社区日常警务工作中能够自觉推行并认真履行一项便民服务承诺。

  (五)社区民警工作制度。

  1、社区警务工作和社区民警管理由各派出所副所长负责。

  2、全面实行社区民警负责制。即社区民警作为社区警务工作的第一责任人,对所辖社区警务日常工作负全责。社区民警务必要处理协调好与社区居委会和居民群众的关系,积极主动创造条件,并通过合法程序进入社区领导班子,以促进社区警务的全面发展。

  3、实行社区民警着装挂牌下社区,每周社区工作时间不得少于20小时,其中保证有二个半天在警务室接待群众。

  4、落实一项服务承诺、利民措施,并对群众交办事宜实行回告制。

  5、一月一次居民代表会,将社区警务工作情况向社区群众予以报告,听取群众的意见和建议,接受群众监督。

  6、半月一次警情公示及安民告示,警示群众增强自我防范意识和参与联动、联防意识。

  7、一周熟悉两户常住人口,及时为群众解难排忧。

  8、一周一次率安防队员在易发案地段巡逻巡查。

  9、一月一次对重点单位、出租屋及公共复杂场所的治安检查。

工作计划 篇4

  一、指导思想

  本学期,我校语文教研组本着以教师为主体,以问题为动力,以课题为载体,以区教育局《关于进一步加强教学教研管理工作的意见》为依托,以全面提高教学质量为目标,充分发挥教研组研究、指导、服务的职能,努力提高语文课堂教学效率,扎实有效开展语文学科教学研究,开创我校语文课程改革新局面。

  二、工作措施

  为让课程改革更加深入,我们将按照区教育局《关于进一步加强教学教研管理工作的意见》精神,研究解决课程改革中出现的新问题,具体看语文教学是不是体现了语文的本质与规律,在新学期里,我们将对这一问题作更深入研究与探讨,具体体现在以下工作中:

  (一) 紧紧围绕本学年校本研修主题,认真研究新课程条件下有效课堂、高效课堂的构建,拟定有效课堂、高效课堂的评价标准。

  (二)开展集体备课,挖掘教材的精髓。本学期,我们语文教研组还将利用隔周(单周)的语文教研活动时间,开展集体备课。(做到有计划、有记录、定时间、定地点、定内容、定主讲,务求实效)每年级组选本单元的重点课文进行研究、讨论,突出分析教材、分析学情、备教法、备学法,指定中心发言人,谈教法谈学法,其他教师进行修改补充,并做好记录,务求实效。挖掘教材的精髓,集思广益,进行教研活动,把课文吃透、吃准、吃精,努力追求课堂教学的新境界,使课堂变成充满生命力的课堂,充满人文关怀的课堂,充满问题探索的课堂,充满语文魅力的课堂,充满教学智慧的课堂。

  (三)举办“课堂开放周”活动并及时评议,对教学中涌现出的教学能力强,教学经验丰富,能熟练驾驭教材的中青年教师,学校将充分发挥这些教师的引领与辐射作用,不但把优秀课堂教学、优秀教学经验在我校教师中推广,还要及时把优秀教学设计,典型案例、优秀教学随笔、教学故事上传到校网站,让更多的教师提出宝贵的意见,使他们的教学更上一个台阶。参与听课的领导、教师集体点评,提出改进意见,集体进行研讨,执教教师与备课组教师通过“同伴互助”,反思调整课堂教学中教与学的方法、手段、策略。

  (四)开展“常态课”、“常规课”的研究,打造一批“精品课”,实践“务本、倡简、求实、高效”的语文教学。让语文教学走过浮躁,走出困惑,跳出误区,走向理性和成熟,使语文课堂杜绝形式主义倾向,回归语文本色,理出清新朴实的`面貌。

  (五)组织教师积极参加新课程教学观摩活动,以“请进来,走出去”的形式,不断提高教师的教研能力,鼓励教师积极参加各项培训工作,回来后上好汇报课,并谈一谈自己的学习体会,使一人学习,大家受益。

  (六)鼓励教师大胆使用已有的现代化教育手段进行语文课堂教学,加快信息技术与学科教学整合的步伐。优化课堂教学,发挥教研组 每一位教师在的潜能和智慧。

  (七)掀起我校“读经典书,写规范字”的新高潮。 读好书,创建书香校园;写好字,巩固课题成果。丰盛的阅读大餐,可以激越学生的才气,焕发校园的生机和活力;工工整整写字,激发同学们堂堂正正做人。本学期,配合区教研室组织的“书香肥西 建国60周年读书活动”和在全国开展的“语文规范化知识大赛”活动,为培养学生受益终生的良好习惯着想,从学生长久发展着眼,引导教师从本学期开始着手,在小学阶段长期抓两点,“读经典书,写规范字”。每位教师读五本书,每位学生读三至五本书,学期末每位教师在《教研手册》上对所读书籍写出读书笔记。学生进行读书知识竞赛,我校准备在四月份的“世界读书日”举行“辉煌60年读书活动”征文比赛、知识竞赛和讲故事比赛,五月份举行各年级的硬笔书法比赛,掀起我校“读经典书,写规范字”的新高潮,使我校成为“书香校园”。

工作计划 篇5

  经过全体同学们的努力学习,积极配合及我这位班主任的全力投入,良好的教育,我班在上学期被评为了优秀班组。新的学期开始了,本班决定在新学年里,坚持以德育为首、教学为主、育人为本的办学方针,继续发扬“团结、勤奋、求实、向上、互助”的优良班风,从严治班,深化教育,全面提高教育质量,力争实现本班:一个改观、三个突破(即班容班貌有所改观、文明礼貌、遵纪守法、教学质量等方面有所突破的新目标),把本班办成一个人见人慕的优秀班级。所以我也制定出了优秀班主任工作计划:

  所制定的班主任工作计划主要内容如下:

  一、强化学生日常行为习惯

  小学,不少学生染上了一些不良的习惯。开学第一周,开一堂行为习惯养成教育课,做好学生的思想工作。规范两操,有专门班干部进行检查,同学间互相监督。班长作好每天的行为规范检查,教室、公共场地由各负责人分配指导一日三扫。体育委员负责好眼保健操的检查工作。语文科代表或英语科代表负管理好晨读。及时对好人好事进行表扬。

  二、壮大班干部队伍

  努力进行班干部的培养,班干部是班级的核心力量,培养好班干部,让他们明确各自的任务,具备一定的工作能力,是管理好一个班级的前提。班干部不但能帮助老师管理班级,还能在同学们中间形成了一定的威信。本学期,我决定让更多的同学有机会当上班干部来管理班级。一方面可以减轻每个班干部的工作,同时有更多的同学可以自觉地形成自我约束能力,使更多的同学们在受到锻炼、增长才干的同时,体会到了当小干部的难处,更自觉地遵守各项制度。

  三、培养良好的班风、学风

  培养学生尊师爱友,勤奋学习,关心集体,遵守纪律,热爱劳动,讲究卫生,积极锻炼的好作风,有利于班级凝聚力的形成和发展。

  1、期初每个学生给自己确立本学期的目标。

  2、做好期初家访工作,特别是对调皮学生进行全面了解。

  3、渗透《中学生日常行为规范》和《中学生守则》中的思想精神,要求学生以此来规范自己的行为习惯;加强礼仪教育和训练,引导学生对己讲礼貌,学习讲勤奋,社会讲公德,在家讲孝顺;加强小干部队伍建设,充分发挥其监督和示范作用。

  4、狠抓学习风气,进行学习的目的,学习的态度教育,促进每个学生学习的提高。学生要以学为主,抓学习的'过程,也同时是对学生的教育过程,在班集体中,要养成一种你追我赶的风气,全面调动学生的积极性。给学生创造轻松愉悦的学习环境,激发学生的思维火花,使他们的潜力得到充分发挥

  5、做好差生转化工作,建立一帮一小组,平时加强辅导。

  四、加强安全教育,防患于未然

  安全工作是一切工作得以顺利进行的前提,因此,把安全工作放在班级工作的第一位。

  1、利用班会、周集会、黑板报、图片展等形式,开展安全知识教育。

  2、用班会课给学生传授相关的安全意识,法律意识,增强学生的自我保护意识。

  阅读本资料的人还同时阅读了:班主任工作计划基本结构 班主任工作计划拟定方法

工作计划 篇6

  在我们忙忙碌碌中,一个学期已经过去,在新的一学期中我们新媒体部将仍保持我们院学生会“精诚合作,服务同学”的宗旨,继续努力的去完成并做好每一项工作。

  新媒体部是一个团体,我们部的中心目的就是运用好网络做好网络平台的工作为广大的师生服务,让更多的人认识建院了解建院,打响建院学生会的名牌,为此在这一学期中我们新媒体部的工作计划如下:

  1.我们部还是要做好部门的基本工作,会在活动前在微信微博中去大力的宣传,在活动进行中进行真实的记录采集相片,在活动结束后进行总结。

  2.部里的每一位成员必须做好与各部们之间的联系,提高自身的`修养共同致力于部门的发展来壮大新媒体部的声誉。

  3.我们部主要去发展微信共众平台,去实现平台的创新,加大力量宣传并努力去突破500人的公共认证,发展网络公众平台微博微信等。

  4.在做好本职工作的情况下我们将集思广益的去创办一些有意义的活动来进行丰富同学们的课外生活,提高他们的精神文化,同时也让更多的人知道新媒体部并了解新媒体部。

  在活动的进行中让各部门对于各自的职责更加明确,同时也去发现工作分配时的不足,在飞速发展的新媒体和信息传送的方式去推广给广大的师生们,摆好自己的心态,把新媒体部的工作推向一个新的阶梯,亮出院学生会新媒体的风采。

工作计划 篇7

  为充分认识搞好当前安全工作的极端重要性,认真吸取“10.18”事故教训,认真贯彻落实10月22日集团公司第三季度经济活动分析会会议精神和千安发10号文《千秋煤矿关于加强后两个月安全工作的规定》,全力以赴抓好我队今年后两个月的安全工作,经队班子研究,特对后两个月(20xx年11月1日—20xx年12月31日)的安全工作制定以下工作计划。

  一、指导思想

  严格坚持“集中精力、齐抓共管,全面出击、狠反‘三违’,盯紧重点、严防事故,以人为本、强化素质,严格管理、狠抓落实”指导原则,紧紧围绕我矿“防冲为先,防火为上,精细管理、科技创新,和谐稳定,安全发展”的工作思路,牢固树立“责任有我,我必负责;安全有我,我必安全”和“安全事故零目标”安全理念,通过严格落实区队安全生产责任制和班组岗位责任制,形成全员抓安全的高压态势;队里强化现场安全监督检查,及时消除整改各类不安隐患;大力开展反“三违”和反习惯性违章活动,规范安全操作行为,增强职工自主保安意识;深入开展质量标准化建设,夯实安全工作基础,全面开创我队安全工作新局面。

  二、工作目标

  1、杜绝轻伤、重伤和二级非伤亡事故。

  2、消灭瓦斯超限事故,实现瓦斯零超限。

  3、质量标准化达到一级质量标准化标准。

  4、队领导干部跟、值班无空岗。

  三、安全管理规定

  1、严格执行安全包保制度。班子成员实行安全包班组,职工之间互保联保,以“三铁”手段,严抓细管,彻底杜绝“三违”和习惯性违章,宁听骂声,不听哭声。

  2、严格执行队干值班、跟班制度。认真落实矿关于领导干部值班、下井跟班规定,深入井下一线,亲自排查隐患,超前防范事故,真正做到“不安全不生产、隐患不除不生产、质量不达标不生产、安全没有把握不生产”和安全生产“六不准”,确保后两个月实现安全零事故。特种作业人员必须持证上岗,跟班队干严格做到与工人“同下、同行、同上”,严格做到不迟下不早上、不空班漏岗或跟值班不符合规定,否则按照矿要求另加倍处罚。

  3、严格执行矿规定请销假制度。严禁队干私自外出。

  4、加大隐患查处力度,消灭顶板事故、机电运输事故、爆破事故、一通三防事故、冬季“四防”事故等各项事故,彻底消灭“三违”行为。后两个月期间,要求管理人员每班下井汇报隐患不低于3条,并严格登记、能现场整改的必须现场整改,不能现场整改的由队班子研究决定后再实施整改方案,做好各环节、各部位的自查自纠,每天由职转班长组织一次自查。每星期由队长组织进行不少于二次自查;并严格按照矿要求组织相关人员参加每星期三掘进系统的自查、每星期四安检科组织全矿安全质量大检查、每星期五由地测科牵头,对开拓系统组织自查、每星期六由通风区牵头,对 “一通三防”系统自查;并根据自查情况现场落实整改,并在各班进班会上对所查问题进行通报处罚,跟班队干和职转班长负责督促整改所查出的问题,否则扣除相关效益奖金的20%/次。

  5、加大对“三违”人员排查和处理力度。按照矿要求充分发挥班组长兵头将尾的职能,提高班组长安全责任心,加大对危险人物的排查,消除人的'不安全行为;认真落实职工互保联保工作制度,大力开展反“三违”和习惯性违章活动,坚决杜绝违章指挥、违章作业和违反劳动纪律现象,凡查出的“三违”人员一律停工从严进行处理。

  6、继续加大质量标准化工作力度,保证生产现场实现动态达标,凡达不到标准的必须停产进行整改。

  7、严格执行集团公司关于工作期间禁酒的各项规定,凡发现违反规定的,给予严肃处理。

  8、严格事故查处,严格按照矿文件要求进行责任追究,并报矿严肃处理。

  9、在防冲区域施工,必须严格按照矿相关规定加强防冲管理,消除冲击地压威胁。队必须严格按照防冲重点区域监测预报工作,听从指令。同时,严格做好个体防护工作,扎扎实施地做好冲击地压防治工作,超前防范事故。

  10、加强机电运输安全管理。切实加强对我队绞车坡施工、大巷运输安全管理,必须保证100%安全可靠;加强各类安全保护检查维护,确保安全运行;加强供电管理,消灭电气失爆。

  11、坚持抓重点、重点抓,积极召开队班子、生产骨干会议,对施工地点进行认真研究,充分考虑到各种不确定因素,制定出严密、完善的安全生产措施,确保我队各项工作能够有序开展。

  12、切实做好地面安全管理工作,切实抓好冬季“四防”工作,加强地面安全监管。

  13、以矿“查大系统、治大隐患、防大事故”为重点,扎实开展冲击地压、顶板管理、瓦斯、防火和机电运输五个攻坚战。防冲科、生产科、通风区和机运科要结合生产现场实际,制定出有针对性的实施方案,加强现场安全技术管理,抓好关键部位、关键环节的专项整治,及时消除重大不安隐患,严防重大事故发生,确保我队安全生产。

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