[热]班主任工作心得体会15篇
当在某些事情上我们有很深的体会时,不妨将其写成一篇心得体会,让自己铭记于心,这样可以不断更新自己的想法。那么如何写心得体会才能更有感染力呢?以下是小编为大家收集的班主任工作心得体会,希望能够帮助到大家。
班主任工作心得体会1
对于现在的学生,在面对他们的调皮和聪明并存的双重情况下,我认为要更审慎选择管理的。五方面下面我从三个方面说明我的工作思路和教育工作方法。
一.在生活中成为学生公平合理的朋友平等、和谐。
及时了解学生的基本情况,从档案中、从电话、家访中进行了解。对于住宿的同学,经常嘘寒问暖。对于单亲家庭,更多的给予鼓励。经过一学年的接触,师生有心事经常会以纸条传递给我。师生最怕的就是违纪。使怎样才能受到处分的学生心悦诚服的接受而不至于产生消极的抵触情绪呢?记得我刚做班主任的时候火气是比较大的,很容易发脾气批评学生,有时弄得自己也很难堪下不了台,而且我发现这种辨认出方法批评学生,即使他表面上服气了但实际上他只是摄于你做不够班主任的威严而心里不服气。后来在做训导主任的过程中不断的反思和探索,摸索出一些行之有效的招数。第一招叫做:退三进一,我们看电视时经常可以看到这样的镜头,老虎等凶猛的动物在进攻前首先是身体向后撤退,为什么撤退呢?是为了更好的向着进攻!我们批评学生一个缺点的时候不妨先表扬他的二个优点,此谓之退三进一。每一个学生都有自己的优点,作为班主任应该体育老师善于捕捉每一个学生身上的闪光点,虽然可能只是一个的闪光点,但很有可能你通过这个的闪光点可以挖掘出埋藏非常在他心里头的大金矿。前苏联著名的马卡连科曾经有这样一句话:用放大镜看学生的优点,用变大镜看学生的缺点,我国著名的文学家刘心武先生在他的一篇作品中也有这样一句经典的话:一个丑恶的罪犯也有他自己的心灵美!,我们的学生再怎么调皮也不至于将他同罪犯等同起来吧?
二.在学习中担负起学生的老师---指导、督促。
对于刚好从小学到中学的学生,学习习惯的养成至关重要。大卫.休谟有句名言习惯是人类生活的伟大向导,因此,无论是学习还是社交生活,帮助和引导学生形成良好的习惯,是教育工作者、是班主任的`工作至关重要,也是工作、人才成功的保障。制定班规、督促学生上课认真听讲、积极回答问题,课后及时已经完成作业、预习、复习功课,养成良好的学习习惯。组织工作小组学习竞赛,激发队员的学习热情,形成赶、超的学习气氛。一个班级要取得优秀的学习成绩很大程度上得益于班级良好的钻研气氛和竞争环境。
三.在活动中发挥好指导员大队长的作用---组织、协调。
本校的活动比较多,黑板报评比、班容评比、运动会、刚开始做班主任的时候,每天忙得不亦乐乎,但效果并不理想,这样做班主任的效率是不是太低了。难道做小学老师一定要做到鞠躬尽瘁、死而后已?问题的症结就着眼于没有很好的着眼培养一支高效率的班干部队伍。班主任、体育教师及学生三者之间的关系如同伞柄、支架和布,一个再好的伞柄如果没有支架的支撑是无论如何也撑不起一片天空的。班主任记得在班主任之友的文章中才,看到透露一位老师曾经介绍过给班干部戴高帽子的方法来培养班干部,这一招还是蛮有用的。我以前也用过这种方法,但用起来没有那么的得心应手,究其原因,主要是自己微秒在时间和场合上把握得不够好,经常在公共场合给班干部虽然可以激励班干部的斗志,但是无意中也能够引起另外一部分学生的不满情绪,认为老师过分夸大班主任过度的作用,看得出来了这篇文章茅塞顿开,由公开场合逐渐变为地下工作者,给班干部带高帽子后班干部做事情的积极性高涨。但每一个人的不满情绪不可能永远高涨,班干部遇到挫折的时候班里也很容易沮丧,这个时候班主任教他们一些工作方法和技巧。在班干部的带领下,学生参与活动参加的热情大大提高。奖次代表着水平,过程记录了成长的足迹。.
班主任的工作是繁重的,希望当班主任的每个工会干部都同仁能有自己的绝招。
班主任工作心得体会2
一个班级里学生的兴趣、性格各不同,千差万别。班主任要管理好一个班级,使全班学生最终都学有所成,就必需做一个“多心”的人。
一、观察学生时,要做个仔细的人
老师只有充分了解学生,才能走近学生。班主任要想对学生了如指掌,就必需做一个仔细的人。学生与学生之间的差别、个性特点,是班主任把握他们思想脉搏的关键,而这些差别又都表现在学生的言谈举止、为人处世等生活细节上。如果老师只对学生有大概印象,工作中有时就会做出错误的判断。只有仔细地观察,留心学生的一举一动,才能在工作中做到防微杜渐,有的放矢。
二、学生伤害你时,要做个粗心的人
小学高年级学生大多精力旺盛,自制力差、易冲动。有时对老师的批评教育不理解,会做出一些伤害老师的行为。如:六年级学生徐某,这孩子冲动好斗。如果与别人发生纠纷,他只能搞赢不能输,即使输了他会搬兵,拉帮结派经常和同学打群架有一次他结帮和六零二班打架,他是为首者,同学们告诉我以后,我反复调查核实事实然后找他谈话,可他当时没讲什么而后他却在日记中写道:“如果孩子被别人欺负了家长肯定要去狠狠揍别人一顿,要不然这个家长保护不了自己孩子太可悲了。”对学生的这种过激语言,我冷静对待,不对他反唇相讥、恶言恶语,乃至拳脚相加。首先,要无所谓,那些有意伤害你的学生,其目切实实是想惹老师生气,你不予理踩,他们自然就消减了“锐气二而那些无意伤害你的学生,你的宽容反而会使他们内疚自责,从而改过。其次,要会遗忘。教育后切不可“记挂在心”,乃至搞“秋后算账”,那样会失去学生的亲近与尊重,导致教育的失败。
三、教育学生时,要做个耐心的人
教育学生是个循序渐进的进程,关于学生的毛病,我们在纠正的进程中肯定要考虑它的反复性,不要奢望立竿见影。要做到耐心细致,决不因为经过一、二次教育达不到目的就给他们下了“病入膏肓”、“朽木不可雕”的结论。
从事小学教育年多以来,一直担当着班主任工作,关于班级管理,一直处于摸索状态,因为每一次所带的班级,都与过往的班级学生基本情况各不一样°现在实行素质教育,关于孩子,我们不仅仅只一味地说教,有的时候还需要更多更好的方法,来约束班级里的孩子,教育好学生,这就需要寻找好的方法来管理班级。
作为班主任,首先要对自己有信心,有信念,相信自己能管好自己的班级,并且要把本班级的孩子都当成自己的孩子一样。记得我每次接手一个新班的时候,不管这班级的学生好依然坏,不管之前他们班级风气有多么不行,都不要对孩子轻视,应该想:这确实是我的孩子们,这是我自己的班级,我要教好他们。在班级里,要对孩子们说:我不会听别人说你们如何如何不行,我只相信自己的眼睛,相信我们在坐的每一个孩子都不希望自己比别的班级差,同时也相信大家肯定会努力,也希望大家要相信老师,老师是优秀的,你们也是优秀的,相信老师肯定会带好你们的。
其次,在班级里,要相信孩子的本领,培养孩子的集体荣誉感。并且用好班级干部,班干部是班主任在班级里的得力小助手,用的好的话,会减轻班主任在班级管理上的负担。孩子是班级里的主人,要让每一个孩子都感觉到自己是班级里一个很重要的成员,不能因为自己而影响整个班级体°发挥每一个孩子的作用,培养孩子们的集体荣誉感在班级里,要平等对待每一个孩子,不管他的成绩好坏,家庭如何班级管理中,班级干部管理班级,并受全体同学的监督,每一个学生都有维护班级荣誉的权利。
作为班主任,还有一股凝聚力,要把班级全部科任老师,都凝成一股绳,要让班级中全部的科任老师都要为班级出力,让他们重视我们这班级。如何让班级的科任老师关怀自己的班级呢?班主任要做好科任老师的关系,与科任老师关系好了,科任老师自然就会关注自己的班级体。这样,让班级里全部的科任老师都喜欢我的班级,并让他们关怀班级里全部的孩子。这样,班级里就形成一个大家庭模式,这样管理班级起来,更加轻松,而且效果会更好。
班级管理中,还必需要有一个完整的制度,来制约学生。俗话说:没有规矩,不成方圆。为此,我在班级里,制订了一个完整的制度来约束孩子。谁违犯制度了,肯定就要按照制度来,该处罚的就处罚。作为班主任,不能偏向某一个孩子,要一视同事。制订了制度,要实施,并且要坚持,不能半途而废。这说起来容易,做起来,其实很困难的,有的时候根本没有时间去宣读。在这个时候,我会利用好每一周的`班会课。在每周班会课的时候,只要占用几分钟时间,总结一下上周情况,然后,对下周进行安排,这样孩子们都知道自己在本周该做什么,不应做什么,做的不行的改正,做的好的,继续发扬。
班主任在班级中占主导地位,因此作为班主任,一言一行,一举一动,都会影响到班级上的全部的孩子。因此班主任要时刻提示自己,为孩子的楷模,孩子的典范。列如说教育孩子如何学会有礼貌,主动问好,这就要求班主任主动向每一个孩子及时地问好,培养孩子主动向人问好,养成良好习惯,树立良好班级风貌。
几十年的教学管理,使我在教育教学工作上都经受了锻炼,现就当好班主任所需的条件和班集管理工作谈一谈自己所受到的启发一、要当好一名班主任,首先应先有科学的思想观和人生观班主任是集体的组织者、教育者和指导者。班主任在学生的成长中起着导师的作用。班主任思想的时代性、深度性、广度性、管理的先进性都将对学生的身心发展产生影响。那么,作为一名班主任应怎样才能达到这个要求呢?老师的思想与学生的思想有许多共性,比较容易接近,都具有时代性、开辟性,这是有利的一面。因此,作为一名班主任:
首先应先多学习,树立起正确的思想观和人生观。
二、要当好一名班主任,其次还要有丰富的科学文化知识。
“学高为师”,在学生心目中占有很重要的位置。我想,绝大多数学生都会渴望一位知识渊博,可以给自己更多知识的老师担当班主任。班主任要有丰厚的知识和广泛的科学文化素养,才会擅长启发、提升学生的本领。因此,作为一名老老师,要树立起学生心目中的威信,必需要有丰富的知识。只有当班主任有了一大桶“水”,而且可以做到细水长流,对学生的需要能及时给予满足时,班主任在学生心中就成了智者的化身,能树立起威信。这样,才能利于班主任工作的管理。
三、要当好一名班主任,还需要有高尚的品行。
“身正为范”,班主任就仿佛是在一面镜子里,全班有四十双年轻的眼睛不断地盯着他。作为一名班主任,应平等地对待每一位学生,不能因某一学生的一个缺点,而忽略他的“闪光点”。一班有四十几名学生,来自不同的地方,生活方式不一样,交流也有肯定的困难,因此班主任应尊重、理解、热爱、信任学生。热爱学生本身是巨大的教育力量,深刻地影响着育人的效果。只有热爱学生才能架起师生间情感的桥梁,才能更深更好地组织好班主任工作。在学生年轻的心目中,老师的一举一动大概会影响到他的一生。
因此班主任特别要注重这些自身素质的培养总而言之,班主任自身的素质、文化修养、日常行为品行等对学生具有很强的示范作用和引导作用为此,要成为一名好的班主任,必需要努力提升自己的政治素质、文化科学素养、业务和道德素质,做到以果断的立场鼓舞人,以渊博的知识教育人,以良好的情感感化人,以高尚的道德鼓励人。
班主任工作心得体会3
小学一年级是一个重要的过渡阶段。孩子们从学前班进入学校,接受正规的学校教育,这是一个奠定良好基础和发展智力的阶段。这个阶段对学生的日后成长影响非常大,作为班主任,既要对学生每天的学习负责,又要关心他们的身体、纪律、卫生、安全以及心理健康等情况。因此,班主任应根据学生的年龄特点和心理特征,及时进行各方面的教育。让我谈谈我过去一年的实践和经验。
一、抓常规训练不放松
新的学校生活要求孩子们树立严格的集体和时间观念,遵守学校和班级纪律。然而,学生良好行为习惯的形成不可能在一两天内实现。由于种种原因,我们班新生一般都是五六岁,有的甚至还年轻。他们似乎理解这些真相,意识和自制力都很差,即使他们理解真相,也很难坚持下去。班主任需要做耐心细致的思想工作,反复训练。例如,我对如何上课、下课、回答问题、尊重老师、爱同学、放学路上的安全问题等做了详细而明确的要求和解释,并经常利用课前、课后、课堂会议和放学前可用的时间进行强调,让那些做得好的学生上台演示,及时教育和纠正学生中的问题,特别是安全问题,放在首位,经常告诉孩子学校周围和邻近地区的安全事故,让他们的心理高度重视和警惕,规范日常行为。不厌其烦,多次反复训练,鼓励他们树立信心去做好,逐步做到能自觉遵守《小学生守则》和《小学生日常行为规则》,遵守学校的纪律。
二、亲近学生,关心学生,爱学生
俗话说:爱能给世界和自己带来美好和快乐,自私会给世界和自己带来不幸和痛苦。班主任不仅是一个严格的老师,也是一个慈爱的母亲,尤其是一年级的班主任。首先,他应该像孩子的母亲一样爱孩子,用他的爱去爱他们,哄他们,安慰他们。例如,下课后,我和女孩跳绳,踢羽毛球,梳头发,绳子,戴装饰花;和男孩玩游戏,帮他们系鞋带;发现抑郁,询问情况,用手触摸前额,尝试体温;学生有教科书或文具掉在地上,弯腰捡起桌子;学生衣服不整齐或灰尘,帮助整理,拍打。等等。我相信爱是一种传递,当老师付出自己的真爱时,收获必须是孩子们越来越真诚的爱。所以,我们班的孩子对我很亲热,他们相信和依恋我。
三、多行动少说教,以身作则,做学生的榜样
最好是喊破嗓子。一年级学生模仿性很强,老师的一举一动、一言一行对学生都有潜移默化的影响。因此,大教育家乌申斯基说:教师的个人例子是学生心中任何东西都无法替代的最有用的阳光。所以我在工作中严格要求自己,处处以身作则,做学生的榜样。我首先要求学生做的事。如果要求学生礼貌,我会带头使用礼貌语言;如果要求学生热爱劳动,我会带头劳动;如果发现垃圾,赶紧捡起来扔进垃圾箱,给学生示范,提醒学生随时注意保持卫生;如果学生上课不迟到,我会提前每节课到达教室。在我率先垂范下,学风、班风、班级卫生都发生了很大的变化。
四、多赞赏少批评,多微笑少严肃
欣赏是对学生的表扬和欣赏,是师生沟通的'桥梁,反映了师生人格尊严的平等。如果批评过多,会伤害孩子的自尊心,挫伤他们的积极性,使他们产生抵情绪,甚至叛逆心理,不利于孩子的成长。表扬运用的恰当,学生的积极因素就会像原子裂变一样发生连锁反应。如果课铃响了,教室里的大多数学生还在吵闹,没有准备好上课。如果他们受到广泛批评,收效甚微,但我会大声赞扬一个坐得好、不说话、准备好书的学生:看,学生们看到XX已经准备好上课了。你应该多向他学习!这时,其他同学会纷纷效仿,秩序井然。而未来,孩子们会争相比较谁在课堂上做得最好。这这样的批评和表扬中,有利于学生相互学习,取长补短。
淘气的男生好,调皮的女生聪明。班主任要多宽容,多微笑,少认真。班主任要善待那些调皮甚至容易犯错的孩子,循循善诱,谆谆教诲。用微笑帮助学生在缺点中找到闪光点,即使态度严肃,也要严慈相济。让孩子觉得老师既可爱又可敬。建立真诚、亲密、和谐的师生关系。这种良好的师生关系也有助于提高教学效果。
简而言之,班主任的工作必须从每一件普通而小的事情开始,班级管理是一门爱的艺术,要求班主任进入孩子的心亲戚一样关心,努力浇水,让孩子的心树在爱的土壤中逐渐繁茂。只有这样,我们才能照顾好孩子,培育出祖国未来最美丽、最明亮的花朵。
班主任工作心得体会4
下午好!在班主任工作中,我感触颇深,有几分劳累,几许收获。今天我主要从以下几个方面,谈一谈我做班主任的一些做法和体会。
一、用魅力吸引学生
知心姐姐卢勤说过:“在小学,一个班级的灵魂是班主任。”(出示课件)小学生,对班主任有着特殊的信任和依赖情感。班主任的自身素质,道德修养,一言一行,一举一动,在无形之中都会成为学生的榜样。学生只要喜欢你这个老师,就会乐意接近你,愿意听你的课,那我们还愁管理不好班级,教不好学生吗?
二、用真心教书,用真情育人
我常用这样一句话勉励自己:“德高为师,学高为范。我要用真心教书,用真情育人。”(出示课件)十多年来,我一直在向这个方向努力。现任班级我已经教两年了,现在我们可以通过一个眼神,一个手势去进行心灵交流。是否爱学生不仅仅体现在优秀生身上,而恰恰是对后进生倾注更多的爱。我班萌萌同学,脑子比较聪明,但学习习惯差,写作业龙飞凤舞,有时还偷懒。我没放弃他,而是手把手教他写字,抓住他的点滴进步,不断地鼓励他。渐渐地,他不但能很好的完成作业,成绩也突飞猛进。同时也注意培养他的特长,这不在学校六一节活动中,以两首竖笛演奏《铁血丹心》、《军港之夜》赢得了全校师生的阵阵喝彩,更难得是让他找回了失去已久的自信。
三、公平民主对待学生
每接手一个新班级,我的第一要务不是制定班规,要求学生怎样怎样,而是和学生一起先制定班主任公约,随后在制定班干部公约。俗话说,上梁不正下梁歪。只有班主任站得直,站得稳,学生才会佩服你,那么班级管理也就得心应手了。(出示课件一剪寒梅)上学期,我班学习委员小笛和一位女同学莹莹因一点琐事吵架,当我走到教室时,小笛正大声说着什么,而莹莹满脸都是委屈的泪水。当时我严厉地批评了小笛,同时也批评了莹莹。等我了解事情的真相之后,才知道是莹莹的不对。而小笛她也很委屈,觉得我偏向莹莹,认为以前老师都是偏向班干部的`呀。我找到小笛谈心,告诉她我为什么批评她多一些。作为一名班干部首先要理解老师的良苦用心,如果更多的批评莹莹,大家会服吗?不管谁有理没理,班干部要高姿态,不能斤斤计较,况且班干部要更加严格要求自己,这样也有利于我们的成长和班级管理。之后,小笛豁然开朗,心情好多了,对班级工作更用心了,个人也更优秀了,前不久被评为市优秀少先队员。
四、班级文化熏陶学生
根据学校“一班一品”的工作要求,我们六年级确定为“名花系列”。在我与同学的共同努力下,一面面班级文化墙熠熠生辉、一朵朵“班级之花”竞相开放。(出示课件)“梅花香自苦寒来”,在“一剪寒梅”板块中主要是班主任公约、班干部公约和班级公约。我们互相签名,形成一种约束力。在“月季花香”板块中,呈现的是课堂常规;“铿锵玫瑰”主要呈现办学理念和一训三风;“富贵牡丹”我们定期更换论语内容,感受儒家的“仁,义,礼,自,信”的伦理教育;“花冠芍药”是展示我班优秀学生的舞台。“走星光大道做成长之星”利用优秀生、特长生的榜样作用,激励其他同学更加努力,不断取得新的成绩。“图书角”和“生态角”和谐的融为一体,拓宽了学生的阅读空间。现在班级文化已成为我班的一种风尚、它自觉或不自觉地通过一定的形式融会到班级同学的学习、生活等各个方面中,形成一种良好地自觉地行为习惯,潜移默化地影响着同学们的行为。
五、组织活动团结学生
如果一个班主任只是一味地强调学习,不积极主动组织学生参与活动的话,就会影响班级的团结,消弱班级的凝聚力。我们班的学生也都十分喜欢活动,正如学生所说:“参加活动能让我们身心放松,培养能力,同时在班内形成向心力、凝聚力和集体荣誉感。”孩子们说的多好呀!在学校组织一年一度的“艺体节”、“校园读书节”和“牡丹芍药节”系列活动中,那一张张烫金的奖状就是对我班最好的证明。(出示课件)张雨瑶、吴天旭二位同学还是学校的金牌主持人,每次活动都有他俩的身影。良好的班级凝聚力都在这其中起到了很大的作用,而这也是互相促进的。
六、重视家访,联系家长
家访是做好班主任工作的重要途径。由于家庭文化层次的特殊化,在家访时就应该给家长灌输一些现代教育观念,让家长知道从哪些方面去教育孩子?怎样教育孩子,并随时与老师配合、了解学生在家里的生活、学习行为。
七、心理健康辅导,获得心灵成长
六年级学生面临毕业升学,身心发展也处在一个关键期,为让孩子走好青春期第一步,全面提高孩子们的心理健康水平,我班特邀校长对六年级学生进行心理健康专题讲座。不仅开发了学生的心理潜能,更获得心灵的成长。
总之,班级工作做好了,学校工作也就水到渠成了。在今后工作中,我会不断吸取教训,积累经验,动脑筋去思考解决问题,努力提高班主任管理艺术,争取把工作做得更好!
班主任工作心得体会5
一、不要当着这个孩子的面说那个孩子的坏话
在学生面前搬弄是非的老师,最让学生讨厌了。并且孩子不懂得保守秘密,你在这个孩子面前数落了某个孩子的不是,他就有可能去告诉那个孩子,师生关系弄得一团糟。当面批评、背后赞美是比较好的策略。班主任老师可以背着学生对其大加赞赏,然后,这样的赞赏被那些喜欢传播小道消息的孩子传出去,那个被赞赏的孩子心里一定会暗暗地感激你,甚至把你引为知己。
二、不要在班里泄漏孩子的隐私
孩子不论多小,都有自己不可告人的事情,凡是他不愿意告知别人的事情,都可称为隐私,班主任一定要明白这个道理。即便有什么话非说不可,也要事先征求当事人的意见。班主任不仅要守护好孩子的隐私,并且还要教会孩子守住自己的隐私,更要杜绝班里孩子闲来没事去挖掘别人的隐私。在学生眼里,老师守住了他的隐私,就是对他最大的尊重,他会在心里感激你一生一世。
三、不要当众羞辱孩子
“人活一张脸,树活一张皮。”这说明人是要脸面的,是有自尊心的。如果老师不明白这一点,总是当众责骂羞辱学生,那么师生关系势必会恶化,甚至还会引发学生当场发飙。相反,小心翼翼地呵护着学生的自尊心,或许一时半刻学生并不懂,但至少不会招致学生的怨恨和对抗。慢慢地,待学生懂得了老师的用心,他的心里就会暖融融的,然后封冻心底的坚冰就会顷刻融化。
四、不要对学生实行一票否决制
有些班主任,说话做事非常情绪化、极端化,只要学生犯了一点小错,马上就会夸大其词:“你简直无药可救了,从来就没认真听过一节课!从来就没说过一句真话!从来就没做过一件好事!”这种情绪化的一票否决,只能招致学生极端不满甚至仇视。班主任要记着就事论事,有一说一,不要把事态扩大,不要翻旧账。
五、不要轻易许诺
有些老师为了提高学生的积极性,今天许一个诺言,明天许一个诺言,结果到底许了多少诺言自己都弄不清楚。可是,学生记得。只要你向他许了一个诺言,你就欠了他,他就会心心念念想着你该何时还他。如果没还,孩子就会认为你不讲信用,从心里瞧不起你这个老师。同时,老师也在向学生暗示,诺言并不重要,可以兑现也可以不兑现。今后,你的学生同样会随时给你许诺,但从不会兑现。
六、学生犯错时,不要将其叫到办公室
办公室是教师办公的地方,除非是非去不可,否则不要让学生到办公室。可是,很多老师都把办公室当作批评、惩罚学生的地方。当违纪的学生当着众多老师的面受苛责,那份难堪可想而知。问题能在教室解决绝不到办公室解决;能在僻静的地方解决绝不在公开场合解决;能用文字疏通的,绝不用语言解决;能够原谅的.就绝不重提。
七、把女生捧在手心,把男生拴在腰上
有位专家这样说:一个好女孩,能带好十个男孩。反过来说,一个坏女孩,能带坏十个男孩。这绝不是耸人听闻。女孩子的个性决定了她情绪的蔓延性。我说的把女孩捧在手心里,绝不是对女孩子要无原则地姑息迁就。我这里的“捧”,是指对女孩子要倍加爱护、理解,要多花心思去了解她们,走进她们的内心,真诚地倾听她们的浅吟低唱。而男孩子粗枝大叶且稀里糊涂,他们一般不会去计较一些小细节,但他们调皮,自控力较差,所以班主任要把男孩子拴在腰上,时不时地拽他一拽。只要是真心相待这些孩子,不论是捧在手心,还是拴在腰上,都无所谓,重要的是,他们跟着你在前行!
八、学生能做的活儿统统不干
普通学生能做的,班委不做;班委能做的,班长不做;班长能做的,老班不做。于是,但凡学生能做的,我统统拱手相让,自己则躲一边凉快去。嘿,还别说,没有老班这棵葱,人家照样办出了满汉全席。这就说明,老班不是死干的老黄牛,而是坐一边想办法出点子的黄金雀。
九、不要经常在课堂上斥责学生
所谓课堂,就是供学生学习的地方,因此,只要课堂不出现大问题,不必涉及与课堂无关的事情。可是,有些老师全然不管这些,只要有谁妨碍了他的课堂,马上就会黑着脸厉言疾色地斥责学生,甚至还歇斯底里地叫道:“你给我滚!”学生于是回应着“滚就滚”,然后不知滚到哪里去了,最后,老师还得到处去找人。还有一种比较冷静且又有主见的孩子就会质问:“凭什么叫我滚?谁也没有资格剥夺我受教育的权利!”最后,师生之间分庭抗礼,一番唇枪舌剑,要么是教师虚弱地败下阵来,要么是师生两败俱伤。苛责是一枚易爆的手榴弹,时时苛责,时时就有可能中弹。所以,对于那些不遵守课堂纪律的学生,最好的办法就是在课余时间像牛皮糖一样粘住他,给他说道理,给他补课,直到粘得他崩溃,不得不投降,说:“老师,我再也不敢在你的课堂上违纪了。”就算大功告成了。
十、不要让学生知道你心里有团火
一个心态从容、面容祥和的老师比那些火气直冒或者满面寒霜的老师更让学生敬重。其实,不论修为多深的老师,当看到学生一而再、再而三地违纪时,心中总是有股火想冒的。道行深的老师懂得不让学生看到,道行浅的老师则要现场直播。老师不温不火,心态平和,面容祥和,哪个学生不敬服你?就像观音,祥云飘过,哪个鬼神不敬畏三分?
不需靠嘴说,靠手打,只要认真做到了上述十点,班主任在学生心目中的威信就不知不觉建立起来了。
班主任工作心得体会 篇一年已经过去了,想想这一年过得漫长又短暂。漫长是因为这一年在工作上经历了很多事情,短暂是因为这一年里我觉得和幼儿园的小朋友度过得很愉快。总而言之,就有收获,又有成长。所以我才觉得这一年是值得纪念的一年。
这一年是我作为xx幼儿园小班班主任工作的一年。关于这一年的工作,我有很多的心得体会。
首先在教育孩子方面,我觉得我们老师要以身作则。我们总在说着,这件事要如何如何做,要求孩子们要达到如何高的标准。但其实很多时候,我们这些当老师家长的,也很少做到。比如在吃饭方面,我们要求孩子能做到不挑食,不说话,要有餐桌礼仪。那我们这些做老师的,在吃饭的时候也要做到这些。比如在生活中,我们要求孩子们要文明用语,尊敬师长。那我们这些做老师的,在平日里也要学会讲礼貌,相互尊重,绝对不说一句脏话,绝对不做没有素质的事情。这样我们才能给孩子们做一个好的榜样,让他们觉得其实做这些事情并不难。所以教育不只是在平时的课堂中,还存在于生活的方方面面中。我们首先要学会做好自己,才能有资格去教育别人。
其次在家长工作方面。在过去一年里,我特别重视这一块。因为幼儿园的孩子年纪还小,所以他们的家长很不放心,他们在幼儿园的生活。所以家长们经常会打电话过来,问一下他们的学习情况和成长情况。当然也有不少家长,有时候不太理解我们学校的某些做法。所以这个时候就必须要由我来跟他们进行好好的沟通和交流。在交流沟通的过程中,我必须要保持良好的态度,要非常耐心的跟他们说明我们这样做的理由。这样他们才能够理解我们,我们学校的工作才能够顺利进行下去。所以说作为一名班主任,跟家长之间的沟通是非常重要的。
这一年发生了很多事情,这些事情让我明白了:作为一名班主任并不是一件简单的事情。但是看着孩子们天真无邪的笑容,我又觉得我做这些事情都是值得的。我热爱这份工作,我在这个岗位的一天,我就要对我这份工作负责任,我就要对孩子们负责任。所以我会坚持下去的!
班主任工作心得体会6
班主任工作应该是从大处着想,小处着眼,注重细节,全心投入,深入学生,了解学生,走进学生,走进学生的心里。通过反复的思想教育,个别谈话,不断提高学生的道德修养;规范学生的生活习惯。学习习惯,形成良好的班风学风,不断提高学生的学习成绩,达到家校双赢的目标。
这是班主任工作的主要任务,也是班级工作的重点。首先要关心爱护学生,再对他们进行思想品德教育。教育他们热爱祖国,树立为中华的振兴而奋发向上的思想。增强集体观念,培养高尚的情操,形成一个遵守纪律。团结向上。朝气蓬勃的集体。在向学生进行思想品德教育时,要有的方矢,按照德育的方法和原则,动之以情,晓之以理,导之以行,持之以恒。
按照学校《行为规范》的'要求对学生进行量化打分,班干部和学生代表轮流做文明监督岗人员,做好记录,把它作为年终评优评先的重要条件,强化道德行为规范的作用,提高学生思想品德素质。
现代教育理论告诉我们,要组织一个成功的班级,班主任首先要选择一些品学兼优。责任心强。乐意为同学服务的学生担任班队干部,进行培养和教育,使之成为同学的榜样,带动其他同学不断进取,形成正确的集体舆论和优良的班风。
在班干部的产生过程中,我认为教师的包办代替,必定会使班干部失去群众基础,给日后的工作带来不必要的困难,是不可取的!但是,单纯的所谓的民主,让学生完全自决,一些学生往往会倾向选举自己的好朋友,以便在以后的班级管理中得到照顾,同样有不足。比较好的办法应该是先民主后集中,即先让学生进行投票选举,再由教师权衡。为了使学生的选举结果更具代表性,我让大家在规定的时间内推荐20位同学上来,然后再按所得票数的多寡进行排列,前_位的同学始得当选,这样可以最大限度地让学生发表意见,而且选出的干部往往又比较理想。最后再根据所选干部的气质。性格类型以及能力的差异进行分工,优化班委会组合。
班主任对班干部,不能只是使用,还应该进行教育和培养。我将经常召开班干部座谈会,经常教育他们树立为集体服务的光荣感和责任感,要求他们努力学习。团结同学。以身作则,鼓励他们既要大胆工作,又要严格要求,注意工作方法。当然,选出的干部毕竟不是完人,因此对他们不能过分苛求。指责,特别是在工作出现失误的时候。对班委会的工作要经常检查,而切要给予具体的指导和帮助,既不能包办代替,也不能班上的工作全部推给班干部自己放手不管。在班班干部会议上,我奖组织他们学会制订计划及具体措施,检查落实情况,总结得失,并加以改进,教会他们如何分辨是非,及时阻止同学中的不良行为。而对于班干部在班级中的不良行为,决不姑息,鼓励他们以身作则并带动其他同学,促进整个班级的管理工作。
集体是在活动中产生的,大集体如此,小集体也一样。我组织互帮互学活动活动。学习上好生带差生;纪律上互相提醒;劳动生活上互相帮助。通过活动扩大班干部在同学中的积极影响,通过活动加强同学之间的协作精神和团体意识。这样既能在班干部的纪律及常规管理上起到明显的效果,又能使同学之间也能因此养成团结友爱的习惯,在班级中孕育团结友爱的风气,使班级成为一个大家庭。
学生的主要任务是学习,教育学生要有明确的学习目的,端正学习态度,遵守学习纪律,指导学生制定好适合自己的学习方法,提高学习的自觉性,养成良好的学习习惯,提高学习成绩。为将来报效祖国,振兴中华民族,打下良好基础。
要对学生全面负责,不仅要关心学生的课业学习,而且要引导他们开展有益的科技和文化活动,及社会实践活动。以培养他们的劳动观念和为人民服务的思想,养成良好习惯,增加社会知识,掌握一定的生产知识和技能,增长实际才干。
在与任课教师的交往中,我尊重他们的地位,尊重他们的意见,同时又把他们当作班级的主人,视为自己的良伴。知己。凡事都主动地同任课教师协商,倾听。采纳他们的意见。能够慎重地处理学生和任课教师的关系,在处理师生矛盾时,尽量避免了激化矛盾,在这方面,我平时注意到多教育学生,让学生懂礼貌,尊重老师的劳动,树立老师的威信,增进师生情谊。
班主任工作心得体会7
一年级下学期的班级工作在不知不觉中过去了一大半,一个学年也许只是微不足道的一小段,然而对于一年级的学生来说,无论是行为习惯的养成还是学习方法的指导都具有无足轻重的收获。回首一学期的工作,有成绩亦有不足,是一种说不出的滋味,酸、甜、苦、辣,杂味齐全。在这个学期里我从以下几方面做了:
一、思想教育工作
对于一年级的小学生来说,虽然接受了半年的各科教育,但在组织纪律方面还需要进一步的加强。因此,我在这学期对他们仍然进行了纪律上的.严格要求,在开学初组织学生重新学习了《小学生守则》、《小学生行为规范》,现在学生在卫生礼貌方面有了进一步的提高。
二、时刻关心孩子
我会把孩子叫到身边,和他们聊聊天:问他们周末去哪玩了;这漂亮的衣服是谁买的等等;还告诉他们这几天谁有进步了!在这种轻松的氛围下,把握好时机,顺其自然的给孩子们提出一些要求,再鼓励他们的学习情况,会收到意想不到的效果。
三、及时表扬鼓励孩子
对于一年级的孩子来说,表扬的效果是非常好的。平时,我会在跟他们聊天的时候告诉他们:“你又进步了”,“你的字越写越漂亮了”;课堂上经常对他们说:“你真棒”!“你学得真快”!……当我和家长交流时,经常听他们说起,孩子们回家说老师又表扬他什么了,一脸兴奋,然后那几天在学校表现就会特别好。
四、重视培养孩子们的行为习惯
各种习惯的养成是形成良好班风班貌的基础,一年级则是良好习惯养成的最初时期。我觉得培养良好的习惯关键是要培养学生的习惯意识,使他们做到老师在与不在一个样。如果一个班级形成了良好的班风,学生会在各方面得到提升。对于这一点,我正在努力中。如根据一年级孩子的特点,采用各种比赛来巩固学生的良好习惯。
五、面向全体与因材施教结合。
面对这群目中无人的孩子,有时不免会有些急躁。但是这学期来我在教学中不断地提醒自己,一定面对问题要冷静,要沉着,因为我面对的只是六、七岁的孩童,他们是天真的、无邪的,所以在班级管理和教学中我都要采取得当的措施,做好每一项工作。
六、安全教育工作
1.不准在操场和厕所逗留、玩耍,在校内外做到轻声慢步,不允许学生做危险的游戏。
2.教育孩子不要将火柴、打火机和玻璃球等物品装在身上。
3、教育学生注意饮食卫生,不喝生水,不吃零食;不吃陌生人给的东西。
4、不损坏学校的花草树木。
七、存在的问题。
1、班级管理工作虽然有条不紊,但还得再加一个“严”字。对学生的热爱不可无,但对学生的严格更不可丢。虽然我意识到这一点上,但我在执行的时候总是心软,总认为他们还是小孩子,不能逼得还紧,以后的工作中要注意。
2、班级工作有布置,无落实,使个别学生容易钻空子。
3、班级的各项常规工作有待进一步加强,比如:卫生、路队、两操等,要天天讲,天天抓,要不厌其烦。
在以后的班级工作中,我需要不断开启思维,努力探索,掌握更多、更先进的经验和方法,争取迈上一个更高的台阶。
班主任工作心得体会8
心得体会就是一种读书、实践后所写的感受文字。读书心得同学习礼记相近;实践体会同经验总结相类。 学习的方法每个人都有,并且每个人都需要认真地去考虑和研究它。心得体会这种学习方法对于一个人来说也许是优秀的,但没有被推广普及的必要。因为学习的方法因人而异,方法的奏效是它与这个人相适应的结果。方法,也是个性化的。借鉴他人的学习方法并不是不可以,但找寻适用于自己的学习方法才是最重要的。
当今社会倡导以人为本,作为班主任,在工作中也应该把以人为本落到实处。首先要关注人本身,把学生看成一个有血有肉、有七情六欲的人,而不仅仅是你的“教育”对象,从精神层面给予他们关爱;其次,要用我们诚挚的爱心去唤醒懵懂的孩子们,让他们知道人生在世有很多规范,并且愿意去学习这些规范;让他们知道学习,并且愿意学习,把自己的无穷潜能发挥出来。
“谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。”作为班主任,更应该爱学生,多接近学生,多与学生沟通,走进学生的心灵,触摸他们敏感的精神世界,适当地与学生打成一片,让他们真正感受到教师对他的亲近和关爱,这是班主任顺利开展一切工作的基础。苏霍姆林斯基深爱着每一个学生,关怀着每一个正在成长着的生命,按他的观点,优生个个教师都爱,只有爱差生才是真正的爱!他说:“我们当教师的应当记住:对于每一个学习困难的儿童,不管他已经被耽误到了什么程度,我们都应当让他在生活中站住脚。”“我们崇高的使命就在于:使我们的每一个学生选择一条生活道路,不但有一块够吃的面包,而且能获得生活的欢乐,有自尊感。”的确,以关爱为前提的沟通,能使心与心更贴近,能让学生从内心深处认同老师,这样班主任的`很多引导、要求才能真正落到实处,从而达到教育的目的。
德国教育学家斯普朗格曾经说过:“教育绝非单纯的文化传递,教育之为教育,正是在于它是一种人格心灵的‘唤醒’,这是教育的核心所在。”“教育的最终目的不是传授已有的东西,而是要把人的创造力量诱导出来,将生命感、价值感‘唤醒’”。面对有思想有主见的90后的学生,让他们领悟到自身存在的意义和内在心灵需要的“营养”,班主任和代课教师需要在此刻“授之以渔”,给予学生肯定和激励,让他们按照自己所希望或者向往的又能适应社会的要求去自主、自觉地发展自我、完成自我。
以关爱为前提的沟通,让我们走进了学生的心灵,得到了他们的认同,那么,实施唤醒教育的时机已成熟。我们班的李明同学,一次考试后成绩明显下降,而且我也发现他在考试前一段时间学习状态不太好。面对这种情况,我没有进行粗暴的批评,而是带他去操场散步,从谈日常生活开始,通过随意的聊天,得知他前一段时间和妈妈闹别扭,心情不好,开始看电子书,并且沉迷其中。了解情况后,我先和他说了说我看电子书的经历,然后简单地和他谈了谈母亲的不易和男子汉应有的宽容,以及看电子书的坏处,并且通过和他母亲沟通,化解了他们的矛盾。在他对我的关爱表示感谢时,我适时地对他提出了一些要求,并且深入地了解了一下他学习中存在的问题,及时予以指导。从此之后,李明同学更加开朗大方,学习稳步提高。
教育,班主任的教育工作,就是满怀赤诚之爱在学生的生命成长过程中不断地唤醒他们的过程,让学生在一次又一次的觉醒与领悟的过程中,一次比一次更加真切地认识了自我,发现了自我,从而逐渐地根据真实的自我来自由、自觉地扬长避短,发展与完善自我。
班主任工作心得体会9
班主任身负教育和管理学生班主任的重任,要想把学生教育好,把班级管理好,应不断地学习和探索,嬗变尤其是演变自己的思想观念,适应核心理念的教育理念,必须把班主任工作做好。本人认为,只要观念更新,班主任工作成效随之管理工作也就会出现。
一、关注每一位学生的差异性一名是如果说的,在任何时候、任何情况下学生总会有差别。
这就决定了作为班主任,接受每一个学生申请加入是无条件的。学生在学校都希望得到班主任的尊重、关心、爱护、帮助和教育。班主任平等公正地对待学生是学生共同的看待心理融资需求,也是教师职业道德的基本特征品德要求。班主任的爱是博大的、精深的爱,它像阳光一样,洒向大地上每一个角落。喜爱优等生,歧视后进生,是班主任狭隘教育观的表现。西方有一位哲人已曾说:一个人,爱自己的孩子是人则;小王子别人的孩子是神。我们不妨借过来表示:一个班主任爱优等生是人则;爱后进生是神。当然,对后进生的教育要付出更多的劳动,但是,只要班主任拿出诚恳的爱心,就会发现,后进生也有许多可爱之处,也有许多闪光点,不失时机地或进行教育指导,就能促使他们不断进步。
二、构建师生对话平台 严师出高徒这话没错,但这还不够。
班主任工作是以促进学生的健康发展为基本任务的。在伴随学生人生发展的过程中,班主任所担当的是引路人的工作,他所扮演的角色是良师益友的角色。因而,在班主任工作中,必须消解反派教育者的角色痕迹,与学生平等对话。建立朋友般的师生关系,做到师生之间的相互悦纳。在学生人生成长阶段,自我意识的发展已成为过程中的一个核心。班主任加强则是学生自我发展的促进者。中专生即将朝着社会,耐心等待他们的是一个五彩的世界,他们脚下的南路在哪里?他们将走向何方?数学老师是他们走向理想之路的引路人。对中专生来说他们需要的声色俱厉的威严,不是喋喋不休的嘲弄,他们需要的是能够理解、信任他,与他平等对话,伴他孕育的引路者,解惑人。
三、让学生自主管理 方面
学生与学生是处于同一层面的女孩子,对风险问题的理解会更接近,因而他们更容易沟通。
作为班主任精于要善于把问题摆在学生面前,引导学生出主意,想办法,这样既进一步增强学生的参与意识与学生解决问题的能力,又达到了理解、执行班长意图的目的。
班主任尽可能减政马萨亚省,尽可能把管理看做是学生们自己的事情,不是班主任的事情。从组织结构的设计到职责权限模块化的.划分,从活动的组织者到学生干部的幼儿教育,我们都应渗透这一思想。我们要通过班级此番管理这一活动,培养学生自主管理的能力。面对一个个格普雷活蹦乱跳的学生,他们的年龄特征可能决定了他们成长过程中其不可能不出现大大的问题,班主任要做的并不是简单地堵恶意软件,死死紧盯学生的言行,随时以组织纪律管束之,而应当是做细致地疏导。在班级行政管理中要形成宽松的环境,创设和谐的氛围,形成全面开放的班级文化氛围。以此熏陶和感染学生,以求润物细无声。
四、让班级运营管理科学化 出与了问题才去解决,这是亡羊补牢式的管理。
要想把一个班级管好,随意是不行的,必须讲究科学,讲究方法,这样才能防患于未然。在科学管理上,许多班主任创造了不少系统化的制度与方法,使自己急速地完善。如:班干部轮流坐庄,竞争上岗;师生共议,同树良好班风;制定切实可行的班规班纪;建立班级量化分析方法考核管理制度;开展比、学、赶、帮、超的竞赛活动;发挥典型示范作用,开展高三各类歌星明星评比活动。另外,我们还可以选好主题,定期召开班会;正确使用武器赞许和批评这一武器,建立问题集体评议制度建设;按学生类型,召开一次教导会或个别谈话;建立家校联系制度等。
总之,小学老师工作是一个复杂的数学老师工程,同时也是一个动态动态推进的工程。它需要班主任用心经营,去构建。
班主任工作心得体会10
我从教十年来,我一直担任班主任一职,尽管班主任工作任务艰巨千头万绪,我还是觉得只要在工作中树立威信,苦练“内功”、对学生有诚心,班主任工作并不繁琐。完成中我有以下几点体会:
一、树立威信——班主任自身建设的关键
班主任自身建设的关键是提高班主任自身的素质,树立班主任的权威。班主任具有丰富知识、超众能力、高尚人格的才能在学生心目中树立起的使人敬服的声誉和威望,它是做好班主任工作的无形资本,也是班主任权威产生的前提。如果班主任能够通过他的智慧和才干在学生心目中树立起这种权威,那么他在工作中就能起到“不令而行”的效果。否则学生是很难同他积极合作的。班主任树立自身的威信,可以从三个方面入手:
1、不断用新的知识充实自己,做知识的富有者。教师的天职是“传道、授业、解惑”,而学生最不能原谅的就是教师的一知半解。在知识更新加快信息传播渠道多样化的今天,教学已不再是学生获取知识的唯一途径。因此学生并不因为教师年龄比他大就信服和尊重你,而是因为你确实有知识才尊重和信任你,班主任如果没有真才实学是很难在学生中树立威信的。因此,班主任必须不断用新知识充实武装自己。不仅要精通所教学科,还要熟悉所学专业的一切知识。
2、加强师德修养,做学生为人的楷模。班主任是各项工作任务的中间者和具体执行者。他的一言一行都对学生起潜移默化的作用,都会在学生心目中留下深刻的印记。班主任要注意自身的修养,努力通过自己的言行举止,为人处事给学生以示范,做学生的榜样。
3、必须具备多种能力。班主任要具备的能力很多。如观察、分析和判断能力,组织协调能力,个别谈话和谈心的能力,口头和书面表达能力,发现、培养和使用人才的能力,总结工作的能力等等。但作为一名班主任,首先必须有体察学生的思想、情感、需求,捕捉学生的思想信息,把握他们真实态度,以达到“知人知面知心”的能力,应有启迪学生心灵的能力,应有教育和管理相结合的能力,应有较高的演讲和对话能力。
二、“苦练内功”——班主任引领学生的'前导
班主任练好“内功”是做好学生工作的又一重要环节,班主任在努力提高自身素质能力的同时,要下大力气做好以下四项工作。
首先,树立良好的班风。学生要在这个集体里学习、生活、成长。要在学校的各项活动中显示自己的力量和风貌。好的环境能够激励人,可以改造人。因此这个集体需要有一种精神,那就是蓬勃向上的集体主义精神,争先创优,爱班好学的敬业精神,这种精神从何而来?它来源于班主任坚持不懈的思想教育工作。重视思想工作是班主任做好其它各项工作的基础,是建设好班级的法宝。班主任必须充分认识思想政治工作在班级建设中的地位和作用,通过政教处、少先队等多种组织,利用班会、辩论会、座谈会、报刊杂志等多种途径对学生进行思想政治教育,帮助他们树立起正确的人生观、价值观,使他们真正成为四有新人。集体主义教育是班级思想教育、树好班风、建立良好集体的重要内容。因此,班主任除了要求班级在学校集体性活动中树立班级的形象外,还需经常对学生进行“班兴我荣,班耻我耻,以班为家,荣辱与共”的教育。以此来增强班主任的向心力、凝聚力和战斗力,真正做到心往一处想,劲往一处使。
其次,组建强有力的班委会。要做好学生各方面工作、单凭一个班主任是绝对做不好的,而应形成以班干部为中心的学生骨干力量。有人形象地说,班委会是班主任的左膀右臂,此话很有几分道理。班干部在班级中起到核心骨干的作用,他们是班级各项活动的组织者和倡导者。班级的兴衰与他们的工作密不可分,能否组建起强有力的班委会,如何调动学生干部的积极性,利用他们的优势,做好学生工作,也是衡量班主任工作水平的标志之一。挑选班干部有干部的选拔、培养、使用和推荐等一系列的工作。选拔是基础,班主任可以通过委任、竞选、自荐等各种渠道把那些表现突出,愿为同学服务,有一定组织能力的学生选任为班级干部。班委会组成后,班主任应加强对他们的培养和教育。虽然有些学生担任过班干部,但进入高一个学段后,内容、工作方法等都发生了变化。因此班主任要从工作内容、工作方法、工作艺术上进行指导,帮助他们处理好学习和工作的关系。处理好能力的锻炼与为同学服务的关系,处理好干部与学生的关系。同时在学习、生活上严格要求他们,使他们真正成为班级建设的排头兵。培养是使用的前提,不能光使用不培养,教育是培养的继续,不能光使用不教育,当班干部有了一定的工作经验后,班主任要大胆地使用他们。不要束缚他们的手脚,让他们充分探索搞好班级工作的新路子,对工作中的不足要及时指出。对工作中的困难要予以鼓励,对工作中失误班主任要承担领导责任,对工作的成绩要给予表扬和奖励。同时,对表现突出,工作、组织能力超群的干部,要积极向学生会推荐,让他们发展自己的才能,为学校做好学生工作发挥更大的作用。不能爱才不荐、大材小用。具体说来,要培养小干部的四种意识。
班主任工作心得体会11
作为老师,常常要面对个别问题的学生;作为班主任,却不可能常常带问题班。这学期我又一次有幸接手一个问题班级。虽然开学前已有了充分的心理准备,但是当我真正面对这班学生时,才发现自己的心理准备实在欠缺点深度,不过我也庆幸有这样一个机会锻炼自己。开学没几天,我就发现本班学生纪律性不强,上课没几个认真听课的,或者说孩子还不会听课,在家完成作业也特别拖拉,一点点作业也要做到十点十一点,而且课间打闹、告状的特别多,简直没几分钟安静的。
针对以上情况,本学期本班工作重点放在帮助学生尽快适应三年级的学习生活,教育学生做个爱学习、守纪律的好孩子,抓好课堂常规管理,坚持赏识教育,强化学生良好习惯养成教育。经过师生一学期的共同努力,本班学生基本能做到遵守学校各项规章制度,早操、集会比较安静,上课专心听讲、大胆发言,课间少玩危险的游戏,值日工作认真完成,学生的卫生习惯逐渐养成,礼仪教育也初见成效。
本学期本班工作根据学校、少先队工作要求、结合本班学生实际情况与年龄特点展开,主要精力放狠抓学生良好学习习惯的养成上。我常常利用不同的方法教会孩子遵守纪律,如针对孩子上课爱插嘴的毛病,一次班会课上,我问孩子们:谁知道聪明的聪字怎么写?几个同学把小手举得老高,我特地找了一个平时管不住自己嘴巴的同学把聪字写在黑板上,然后问:谁知道聪字为什么这样写?学生你看看我,我看看你,没人能答上来。我接着说:为什么人有两只耳朵,两只眼睛,一个嘴巴呢?那是因为上帝造人时,想要人们多听、多看,少说,所以聪名的人总是带着耳朵来听课,你聪明吗?这种方法绝对比枯燥的说教效果要好得多,学生当然都乐意上当。此后,学生纪律性明显加强,大部分学生常把聪明的人总是带着耳朵来听课这句话挂在嘴边,自喻为聪明人。
我还利用各科课堂的零碎时间,和孩子们玩数数游戏,提高孩子们的有意注意。如果课堂上有一半的学生没专心,我就会找同学来重复我的话,使学生不自觉地专心听讲了。
针对大部分学生在家完成作业较拖拉的现状,从开学第三周开始,我要求学生每天放学登记好作业给组长检查,在家完成作业时要家长在登记本上具体写完成作业时间,即从几点开始做到几点做完,家长检查作业后再签名,第二天上午老师检查登记本,及时表扬做得好的同学,了解没有做的原因,从而使学生养成放学回家及时、迅速完成作业的习惯,根治孩子拖拉的坏习惯。这项措施虽然耗费老师较多的时间,但收效显著,许多家长特别支持这项工作,使孩子有了更大的`动力。
结合学校、少先队工作,组织学生开展生动活泼、形式多样的班队活动,对学生进行赏识教育,重点是发现后进生的闪光点,促进他们的进步,给学生展示个性的平台,培养学生自我管理意识,增强集体荣誉感,取得一定成效。根据孩子好胜心强的特点,树立榜样,以点带面,促进共同进步,具体做法是通过师生平时观察,每周评选出三至五个守纪律、爱学习的孩子,给他们发表扬信,使每个孩子都有努力的目标,自觉把规范内化为素质,形成人人争取好表现的良好风气。
本学期本班工作的另一个重点是通过开展读书活动,营造班级学习氛围,具体做法是抓紧早上、下午到校后的十几分钟,早上读书、背书,下午互改作业,读报纸、杂志,使学生养成自觉阅读的好习惯,其成效也得到家长的认可。
本学期还重视做好家长的沟通工作,发动家长开通校讯通,本班44个学生,有42人开通校讯通,使家校联系更为方便、快捷、及时。利用校讯通,及时向家长反馈孩子学习与行为的情况,了解孩子在家表现,争取家长配合,共同做好孩子的教育工作。学校的各类通知均群发给家长,细致做好学生饮食、卫生、交通、防拐、防火、防电等安全教育工作,争取防范于未然,避免危险事件的发生,达到预期效果。
本学期本班还充分利用家庭资源,开展了班际跳绳、羽毛球、配画作文比赛,还以小品、
诗歌朗诵等形式开展有针对性的班、队活动,充分发挥学生的特长,张扬个性,增强了班集体有凝聚力,使大部分学生喜欢上这个班集体。
班主任工作心得体会12
记得有位德育专家说过:“如果你做教师,你没有做过班主任的话,真的是人生最大的遗憾。那你可能很难体会到教师真正的乐趣,这真正的乐趣,就是育人的乐趣,与孩子每天心灵接触过程的乐趣。”由于是中职学校的新班主任,对于管理46人的幼师班,我还是欠缺经验的,为此,我特意拜读了魏书生老师的《班主任工作漫谈》,感受很深,受益匪浅。
关于管理,魏书生老师说过这么一段话:“管理是班集体的骨架,班级是个小集体,管理工作尤为重要,有良好的管理,事情就有头绪,集体就像一架机器健康而有序地运转。作为班主任,要根据班级的实际情况,健全一套自己的班级管理模式,形成班级强大的凝聚力,让每位学生都能在班集体这个温暖的大家庭中找到自己的位置。”这一段话时时提醒我作为一名中职教师要科学制班,给班上的每一位孩子一个健康成长氛围,养成良好习惯,培养自信心。
说到学生学习习惯的`培养,不禁想起叶圣陶老先生曾说过的
一句话:“什么是教育,简单一句话,就是培养学生的良好习惯。”魏老师强调“教书必须育人”,而育人“重在培养学生的良好习惯”。为此他提出培养学生的“七个一分钟”和“12个良好的学习习惯”,以培养学生的自学能力和自我教育能力。这也是我们教育工作者的第一要务,但很多时候容易在工作中被我们所忽略。
在深入了解魏老师班主任管理工作的案例后,看得出魏老师对班主任工作很动脑,也很注重科学地引导学生来自我管理班级:一靠民主,二靠科学。他说:“普通学生能做的班委不做;班委能做的班长不做;班长能做的班主任不做。”这样的班级层层分工、责任到人,各司其职。是我向往的理想中的班主任角色。我认为从他的班级管理模式中有以下几个方面非常值得借鉴:
1、讲究民主、尊重学生。
魏书生老师身兼数职,一年有近一半的时间在外讲学,但他既能把班带好,又能把学生的成绩弄好,让我十分佩服。这绝对不是仅靠管、卡、压、勤、严出来的,靠的是他在民主、科学思想指引下的一系列制度、措施创造出来的。在日常生活中我常常和学生说,必须尊重他人,才能得到他人的尊重。学生只能先尊其师,然后才能信其道。如何尊其师呢?只能是我们教师先去尊重学生!魏老师的尊重就是从管理班级的每件事情入手的,他管理班级的理念就是民主平
等。他尊重学生,总是以商量的口气与学生探讨班级事务,不对学生下威严的死命令,总是把权力下放给学生。这样,再想想我自己,班级管理中缺少一种系统全面的管理、监督和反馈制度,总觉得管理班级很烦心。例如,有学生不做作业,尤其在连续说了几遍都不做的情况下,我批评的言辞就容易过火,这就很可能造成学生“敌对”情绪,反而达不到教学的目的。我想,今后我一定会更注重与学生保持“尊重、理解、合作、支持、进取”的良性关系,使学生树立起真正的主人翁意识,努力使班级达到“自治”的效果。
2、讲究效率,科学治班。
科学的主要涵义在于依法治班,靠制度、计划、规定来管理班集体。魏老师常说一句话:“说了算、定了干、一不做、二不休。”他的班主任工作按照:制订制度-执行制度-检查修订制度;制定计划-执行计划-反馈计划-总结工作-再制订计划,这样的工作流程一切井然有序地进行。在魏老师管理班级众多的方法案例中,关于排座位的方法以及让学生挖掘错误思想根源并写“说明书”的方法,感觉很值得一试,最让我觉得很有创意又想实践的是“自习课说话接力本”。我认真地看完后,打算后期在班级里读一下这些故事,希望学生们也能从中领悟到一些有利于学习的东西,说不定会有意想不到的收获。
总之,教育绝对不是一件简单而为的事,它是一门科学,而
育人成才是一种精雕细刻的艺术,在工作中特别是中职学校要讲科学、讲创新、讲艺术,才能培养出适应社会需要的高素质的人才来。在今后的工作中,我将不断多学习先进经验,不断改进,不断提高,积极探索,善于总结,使自己的工作水平不断提高。
班主任工作心得体会13
班主任是班级的组织者和教育管理者,也是学生成长的引导者,同时扮演着联系各科教师的纽带的角色。班主任的工作虽然艰巨,但也是光荣且有趣的。本学期,我担任了四年级一班的班主任,并对我的工作进行了总结。以下是本学期班主任工作的总结:
1、组织班级活动:作为班主任,我积极组织各种班级活动,如文艺汇演、运动会等,以丰富学生的课余生活,增强班级凝聚力和团队合作能力。
2、管理班级事务:我认真负责地管理班级事务,包括假条、作业布置、考勤等,确保班级秩序井然有序。
3、关心学生成长:作为班主任,我注重与每个学生建立良好的师生关系,关心他们的学习进展、生活情况和身心健康,及时提供必要的指导和帮助。
4、与家长沟通:我与家长保持密切的联系,定期召开家长会,及时向家长反馈学生在校的表现和需要改进的地方,积极促进家校合作,共同关心学生的发展。
5.协调任课教师:作为班主任,我与各科任课教师保持良好的沟通和合作,及时交流学生的学习情况和问题,共同制定解决方案,努力提高学生的学习效果。总之,我在本学期的班主任工作中尽职尽责,注重培养学生的综合素质和个性发展,为他们的健康成长提供了引导和支持。
一、深入了解学生,搞活课堂教学
作为新教师的我接任了四年级一班的班主任工作。为了能很快地了解学生,我深入班级,多与学生交流,同时通过任课教师及家长,了解学生方方面面的表现。在接触中,我了解到:我们班部分的学生的基础较差,平时好讲好动,较调皮,但课堂上却很沉闷,而且懒惰,缺乏耐性。针对学生的个性特点,我在教学过程中作了一些针对性措施,尽量提高课堂的气氛,在教学内容里增加一些相关话题,多给他们一些说话的机会,培养学生的学习兴趣,让他们集中精神听课。
二、学习优秀班主任工作经验,抓好班级管理
要成为一名出色的班主任并不容易,因为班主任工作非常繁忙且琐碎,如果没有掌握好方法,就会做很多重复性的工作。因此,在工作之余,我努力研究班级管理经验,并积极实践,力求将每个任务处理得尽善尽美。开学初,我与学生共同组建了班级干部集体,确定了轮流值日的制度。为了激发学生的积极性和培养他们的各方面能力,我让每个值日生在值日期间选择一项工作负责,并由班级干部协助完成。这样既调动了学生的工作积极性,也加强了团队合作精神,培养了工作责任感。
三、成立自律小组,以学生管理学生,提高其自我管理的意识
良好习惯的培养始终是本学期的教育重点之一。我尝试让班级管理成为大家的事,让学生成为班级管理的主人,也同时在这样的过程中培养他们的能力。于是便成立了自律小组,自律小组各个成员主要工作内容为负责每日班级的考勤、卫生、作业完成情况以及课前准备和课堂纪律的监督与劝导。
四、以身作则,为人师表
班主任的影响力在学生身上是巨大的。由于班主任平时与学生相处的.时间更多,所以他们的举止言谈都会对学生产生较大的影响。俗话说:“身教重于言教。”因此,在日常与学生相处的过程中,我时刻要求自己做到“先行示范”。例如,我要求学生讲究卫生,不随意乱扔纸屑和杂物。因此,在平时,我总是将纸屑和杂物放入垃圾箱,当其他学生看到我的行为时,会告诉他们那些随意乱扔纸屑和杂物的学生会受到教育,并且再也不会这样做了。同样地,我教育学生要懂得文明礼貌,所以我也会主动与学生打招呼,说谢谢等礼貌用语,这样孩子们也会自然地回应我并使用礼貌用语。这种积极的影响一定对学生的发展有益。
五、加强安全教育
为了确保教学工作的顺利进行,安全是至关重要的。为了保障学生的安全,我时刻关注并进行安全教育。除了在班会课上进行讲解和学习外,我还采取了一系列安全措施:每天到校后都会对教室进行检查,及时排除安全隐患。对学生的行为进行一定的约束,特别关注上下楼梯时可能发生事故的情况,我每天派学生值勤,监督并提醒那些违纪的学生,禁止他们追逐打闹,并教育他们在上学和放学的路上注意交通安全。尤其针对我班学生放学后乘车回家的情况,我经常教育他们注意乘车中需要注意的问题,时刻留意学生的言行,及早消除不稳定因素,以确保学生的健康成长。
六、重视对后进生的教育工作
针对每一个学生的基础和特点,进行正确的指导和必要的帮助,使每个学生都能得到良好的充分的发展。我利用课间、休息时间找那些基础较差的同学谈心,深入细致地做他们的思想工作,让他们树立学习的信心和勇气,帮助他们制定学习计划,划分学习小组,以“兵教兵”的形式提高他们的学习成绩。
有人曾说,能发现问题,并解决问题,就是一个成长进步的过程。通过这半年的学习锻炼,相信在以后的工作中,我将会以更大的信心和热情投入到其中。
班主任工作心得体会14
为期半年的顶岗实习马上就要结束了,近五个月的实习生活让我初尝了身为一名教师的酸甜苦辣,也更让我体会到当一名教师所肩负的责任。我面对的是高二(3)和高二(5)两个班的孩子,经过选择之后,我成为了5班的实习班主任,还记得我刚到那天去班里作自我介绍时他们欢喜的表情,还记得说到即将到来的离别时大家的不舍。但我心里很清楚,我在他们人生旅途中只是一段小的回忆,而他们将是我作为一个班主任工作旅程的一个开始。
我很幸运能够有这样一个机会去锻炼自己。班主任工作对于我们在校大学生是一件非常棘手的工作,因为这项工作我们在课本中是学不到的,它是需要我们在实践中积累得来的。班主任是一个班级的`精神统治者、班级工作的组织者、管理者和策划者,对良好的班风和校风的形成起到举足轻重的作用,因此这要求班主任老师一定要有较高的个人素质和理论修养,需要不断完善自我。
作为实习班主任,就是帮助原班主任进行班级管理。管理的第一项即与学生的熟悉。19班是文科班,相对于理科班人数较少,只有33个人,更加方便我记忆。我向原班主任杨老师要了一份上学期的成绩排名单,慢慢熟悉他们相对应的人与他大概的成绩情况。同时记住各个班委的名字,他们是我今后展开工作的左膀右臂。
实习班主任最经常要做的就是查每天的早操以及自习课情况,在保证了他们的出勤的同时,同样也锻炼了我的意志。在自习课上他们经常会问我问题,最开始的时候,因为是生物老师,并没有人问我问题,大家都安安静静的写作业,但是某次某个学生突然问了我个数学题,我算了一下,给他讲了一遍,瞬间收到了学生们佩服的眼神,问别科问题的学生马上多了起来。可见教师应该具备良好的知识储备,以加强自身素质,提高学生对自己的认可。同时,通过帮助学生解答疑惑,也让我自己的知识得到复习和提高。
学生的主要任务是学习,但这不是单一任务,在学生的生活中不仅应该有智商,还应当有情商的成长。我组织了三次班会,主题分别是“我爱我的班”“伟大的母亲”以及“父爱无边”,第一次在上学后第二周,大家一起出板报,同时装饰教室,旨在促进班内学生的交流,因为文科班是学校从各个班抽调出来组成的,很多人之间并不熟悉,所以借这次班会来互相熟悉达到团结班集体的目的。后两次分别在母亲节以及母亲节之后的一星期。让学生们观看了电影《婚纱》以及《海洋天堂》,看完之后大家自由交流感受,旨在让他们感念父母对他们深沉的爱,激发学习的动力。
班主任对学生的思想教育工作,实质上是一个与学生进行心灵沟通的过程。一个优秀的班主任不应是个高高在上,脱离学生的“统治者”,而应该深入了解学生内心的想法。只有真正了解了学生的内心世界,做到有的放矢、方法得当,才能达到教师对学生的成长提供指导,学生对教师的工作给与配合支持的目的,从而收到好的教育效果。
爱心在班主任和学生的沟通中也起着关键作用。只有对学生付出真心,才能赢得学生对自己的尊重和信任。班主任要用个人的魅力征服学生,要用自己的热情和朝气去感染学生,而不能一味的拿教师威严去震慑学生。
班主任工作心得体会15
昨晚在艺术楼一楼展开班主任培训会,这好像是我第一次参加班主任培训。虽然是公事,但是从个人角度来讲,真的是一个学习的机会,之前林老师也建议毕业第一年不要当班主任,免得别人对自己形成定势。不过班主任工作对了解学生特别有用,特别是通过了解家庭,环境,性格等因素,综合了解、评价学生,这是最客观的途径之一。
会议由苏老师发言,一贯的文化气息很能感染人。晚上的培训会其实更像心理课,当抛出学生对教师的调查结果时,苏老师请几位老师发表自己的看法。在我看来,老师们的回答偏向解释。是啊,把“急躁”这样一个词放在老师身上谁能完全坦然的接受呢?所以大伙得分析原因啊,是学生与老师有代沟,是学生不了解老师云云。有个老师的话特别经典,大概是萨特的话吧“存在的事物都有意义”。呵呵,其实不管我们怎么解释,给学生的印象摆在那儿,那说明学生的`接受速度与教师的传授速度有出路,这不是什么丢脸的事情,完全可以不解释。
关于主题“阴影”,我个人先前的理解是“隐藏在人心深处不易发现的劣根性。”苏老师的解释更准确些,“进入了潜意识,是被压抑的缺点,称为阴影。”优点和缺点是相对而言的,缺点与阴影我想是程度的区别。表面的缺点容易被别人察觉,经别人提醒督促,是有希望改变的;阴影是缺点的升级版,是内在的心灵漏洞,有自动掩饰的特性,不易改变,但表现在人的各个方面,经过一段时间的相处和观察,仍然可以发现和尝试改变。
出现心灵的阴影的原因是什么呢?以急躁为例,会上提到四点:功利主义,观念滞后,认知局限,遗传积淀。对于这个遗传积淀,我觉得提得挺好的,举个例子,人类对世界末日的恐慌由来已久,每个时期的电影、电视作品几乎都会表达这个主题,人类的这种恐慌形成的心理阴影经历了一个长期的积淀过程,并且渗透到各个民族个国家中。20xx世界末日的预言让多少人晚上失眠,特别是近几年连续的自然灾害,更加重人们的恐惧。
一场敲醒心灵的讲座,本应该成为心灵碰撞的欢呼。可惜晚上会场有些不和谐的音符,嗡嗡呼呼的交谈声此起彼伏。如果这些小蜜蜂能设身处地的为发言者想想,我想他们应该会多少有些不好意思而噤语吧!
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